SKC VIETNAM GROUP
とは
 ベトナムの高度人材エンジニアを採用代行・育成。

ベトナム国内と共に日本国内にベトナム高度人材を育成し提供しています。
ハノイ工科大学などのトップ大学エンジニアが集まり、自動化、ITのブロックチェーンやCADなどの応用教育を受講します。日本で仕事をしたい意欲にあふれた若者は日本語とマナーを習得するため、日本企業様に入社後本来必要な約6か月のOJT期間が短縮できます。

Our strengths

Hanoi FAの強み

Flow採用の流れ

採用の流れについて
採用
企業様の要求により求人活動を行います。ハノイ工科大学 電気学部などのエンジニアを集め、書類選考を行います。
面接
Skypeや現地で面接を行います。面接時にはIQテストやグループ面接も行います。
教育
内定されたエンジニアは、ベトナムにて日本語学校にて日本語、生活習慣や技術の応用編等を勉強します。企業様の要求により、教育期間2~9か月にて行います。
出国
教育後出国し、企業様に入社します。
アフターフォロー
最初の1年間エンジニアたちに定期的に連絡します。困っていることや不安事をヒアリングし企業様へフィードバックスをします。

エンジニアの業種

Engineer

応用編の教育

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社長の挨拶

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教育の様子

Nhan Vien